社保和税收政策 社保和税收政策的关系
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社保和税收政策的问题，于是小编就整理了2个相关介绍社保和税收政策的解答，让我们一起看看吧。
如果社保与税收挂钩的话，对企业和个人有哪些影响？
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社会保险的征收由税务部门执行。这一规定出台就引起社会的热议。强力的税务部门征收保证了社会保险资金的稳定纳入，保证了中国现行的现收现付制的养老保险的系统运行稳定。夯实了逐渐步入银发经济的中国的养老金给付基础。对于缴纳社保养老金的个人和企业来说，影响也是深远的。
对于企业来说，整个社保费用征收部门的改变。导致原来可以由企业做主的保险费用的缴纳时间。现在变成强制性的定时缴啦。必然会减少企业可利用的流动资金。加大财务的压力。同时，由于税务部门征收的严谨，也导致企业在社会保障费用申报上面无法弄虚作假，必然会引发企业的人力资源的变革。短期内对于企业的生存有着较大的影响。但从长期的角度上来讲，企业可以根据国家这种政策的变化。优化自己的财务和人力资源结构，改变自己企业的经营模式。让企业在社会竞争中更具竞争力。同时，由于社会保障的落实，可以让企业员工更具归属感，从而产生更强的凝聚力，提升企业竞争能力。
而对于员工个人来说，由于税务部门的有力征收，能够更好地落实和保护员工的合法权益。让参与工作的人做到病有所医，老有所养。但是，由于生产成本的增加也会导致企业改善生产方式有可能会导致员工失业，或者增加工作强度。
总的来说，由税务部门去征收社会养老保险。能够有力的保障社会养老系统的安全运行，保障职工退休以后的主要生活来源不会受到太大的影响。同时可以通过这些去促使企业发展中的不良方式的改变，提升企业的竞争力。
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影响很大，社保费用太高，员工工资的40%交社保，还有个人所得税，企业和个人负担加大，很多企业可能会倒闭，如果企业为了降低成本用机器人代替人工的话，那么会出现大批的失业潮，对国家长治久安不利
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楼主您好，到目前为止社保与税收挂钩对于企业单位和个人有什么影响呢？实际上这个社保并没有和税务挂钩，作为企业单位的个人来讲，还是作为灵活就业的个人来讲，我们在交纳社保的过程中都是完全免征个人所得税和一切税收的，所以说社保的交费是无需缴纳，任何是税收的。
那么你这应该也是一个假设，如果说社保和税务相挂钩的话，对于我们会有什么影响呢？当然我个人认为，如果社保和税务相挂钩，那么也就意味着我们的社保交费又会相应的有所提高，对于个人来讲还是对于企业单位来讲都会增大一定的压力，因为费用相应的就会增加。但是我觉得这个社保和税务，是不会相挂钩的，因为本身社保征收，就是征收到统筹基金当中去了，如果他在收取相应的税务，是没有必要的。
那么到目前为止，企业单位所扣除的这个社保费用都是完全免征个人所得税，甚至来讲从个人工资当中扣除的这部分的比例，都是免征个人所得税的，所以说社保是无需交纳任何的税收。同时每一年社保的费用都是在不断增长的，所以说即使没有增加这个税收的一个负担，但是我们的交费只会是越来越多。
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楼主您好，严格意义上来讲，我们的社保实际上就是跟个人所得税相挂钩的。因为每个人的这个工资的收入，再减去个人所得税以后，才征收你的个人所得税。所以说，社保部分是完全免征个人所得税的。也就是说我们的社保跟免税是有直接关系的。
那么你所说的这个社保与税务挂钩指的是什么呢？如果说社保也要收税的话，那么实际上是得不偿失的，因为本身社保就是给大家来发放一个养老金待遇的一个基金，那么这样的一个基金到目前为止运行相对来说还是比较平稳的，也就是说收大于支，那么如果他要收费的话，对于我们企业和个人来说都要相应的增加一定的负担。
本身这个社保的交费比例，就是比较高的，在社保降费之前，作为企业单位来讲，在一个员工身上交纳社保的比例甚至高达40%以上，也就是说他的这个社保成本是非常高的，如果说再要收税的话，那么可以说在这样的一个压力之上又要增加额外的压力，那么是不合适的，所以说这个社保是完全免征所有的一个税务收入！
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大家觉得在工厂或者单位上班应该交社保吗，交社保的好处有哪些？
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楼主你好，大家觉得在工厂或者是单位上班应该交社保，缴社保的好处有哪些？这个问题是毋庸置疑的，肯定是需要来缴纳社保，我们参加工作的主要目的一方面是可以获得相应的薪酬待遇，另一方面就可以获得相应的社保待遇，那么实际上这个薪酬待遇和社保待遇是具有同等重要的地位，所以说缴纳社保是必须要进行的事情。
有些员工他不愿意去缴纳社保，为什么呢？因为这样一来的话，他可能自己到手的工资待遇相对应的会有所增长，因为个人需要承担一部分社保的扣除，那么这一部分扣除的费用就需要从自己的工资当中扣除，所以说不缴纳社保，相对应的工资待遇肯定是有所增长的，但是这个社保的待遇是由企业单位和个人来共同承担的，并不是由我们个人来全额承担的，所以说不缴纳社保对于自己来说是不合适的。
而且将来如果说你没有养老保险的累计年限，或者说医疗保险的累计缴费年限，也是不可以正常的来办理退休的，那么也就意味着自己在办理退休的过程中会造成很大的影响和麻烦，甚至来讲今后是不能够享受到养老金的待遇，所以说不缴纳社保这样的做法是不合适的，作为企业单位来说，也要严格的依法去执行这样的一个要求，因为这也是劳动合同法的明确规定。
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谢谢题主的邀请，然而对于这样的问题，可能也不是第一次回答了，至于今天题主又要回答此类问题，啦我就再回答一次吧。
尤其是对工厂或者单位是否要缴社会保险？至于缴了有什么好处？然而对于题主所提出的问题，我个人还是要告诉大家，单位也好，工厂也吧，不是你说了算，而是劳动法说了算，为什么呢？因为企业单位应该为单位员工办理社会保险，尤其是五险一金，主要问题即是企业单位由于用了员工，哪么就应该办理社会保险，而这是劳动法所需要认真对待问题，尤其是对工厂及单位，必须严格执行该劳动法条例。
哪么至于对工厂及单位应该为企业员工办理了社会保险，从而对将来退休提供了保障，因而有了一份养老金，可以解除后患之扰，当然应该参于社会保险的缴费，同时在职这要个人负担8%，有什么划不来，而单位为此缴纳社保费20%，至于还有医疗保险也是同样，单位所缴大额部分，而个人只要缴纳很少一部分，从而看病住院都是可以报销，至于门诊还每年打一次，当然只要看你的工龄长短来确定打入个人账户究竞是多少钱？
至于对工厂及单位究竞办理社会保险好不好，应该说，绝对是一件好事，如果没有企业的缴费，哪个人自己办理社会保险，可就数字还是不小数目，就拿，灵活就业人员来说，如果是自己缴纳社会保险，光养老保险以提医疗保险两大项，每年缴费就要达到一万多元钱，而单位所缴仅要个人缴纳8%，还有医疗保险也是单位缴纳大头，而个人也是缴纳的小部分，所以说，工厂及单位缴费比起个人全额缴费还是可以得！个人观点，仅供参考！
缴纳社保肯定有好处的，社保主要包括生育保险，医疗保险，养老保险，失业保险，工伤保险.单位和企业缴纳得多，个人缴纳少，社保就是保证个人在丧失劳动能力和暂时失去劳动岗位是提供一种收入和补偿，
缴纳社保在一定程度上可以减轻个人经济压力，
比如生病住院时，医疗保险的作用就凸显出来了，因为医疗保险是可以报销的，就相当于看病住院有很大一部分钱都是国家帮你缴纳了。
生育保险在结婚生育家庭里有各种补助。
养老保险呢就是你在缴满最低标准年限，到了退休后就可以每月领取养老金。
工伤保险就是为因为工作而受伤的个人提供经济上的扶持，保证个人在看病问题上，不会因为钱而成为一个老大难问题。
失业保险就是为因为单位或者个人原因而丢失工作的人所准备的，失业保险可以为你失业的这几个月提供经济上的援助，保证你正常的衣食住行。
所以说缴纳社保是很有用处的，好处多多。
1、生大小病或者意外医疗的时候，可以按社保规定报销一些医疗费用，减轻经济压力；
2、失业可以领取失业保障金，可适当的缓解失业压力；
3、生育险可以享受法定产假及生育津贴，对于家庭和孩子都是一项很好的支持；
4、若连续缴满20年社保，那么退休后就能一直享受医保政策（即不用再缴费，但认可享受职工医保政策），众所周知，就目前来说，职工医保的报销比例比居民医保是要高一点的，而居民医保一年一交，最新的是2021年280元/年/人。
5、社保累计缴满15年以后，退休可以领取退休工资，结合第4点，你想想，退休以后国家定期给你发工资，还让你免费享受医保政策，老年生活是不是就得到很好的保障了？
这五点够吗？？
建议尽量交社保，并且不间断，祝福你！
肯定应该交呀，社保涉及到养老、医疗、生育、工伤、失业。社保连续缴纳，多地都有购买、买车、入户的一些福利可以享受，所以最好不要断缴。
出现问题能报销，有保障。单位不给员工缴社保是要面临赔偿和处罚的，所以，一般单位都会给员工购买社保，单位出大头，员工出小部分。但是也存在一些企业不给员工交社保，那可以投诉劳动监察部门，或者自行找外部企业做社保代缴，确保自己的社保接续不断缴。
社保的好处是伴随着我们几十年的！
对企业职工来说，就是五险一金：基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险和住房公积金。
这些保险是由政府层面来组织开展的，是对个人生命、生活的基本保障。
那么社保到底能给我们带来哪些好处呢？
一、在年老体衰、丧失劳动能力时，提供生活保障
缴纳养老保险，到达法定退休年龄后，就不用再缴纳，开始按月领取养老金。劳动者可以用养老金来支付生活基本品，享受一个较为舒适的晚年。
二、为日常提供生活、生命保障
医疗保险、生育保险、工伤保险，都会在意外发生时发挥极大的作用，可以说是生命保障。
有了医疗保险，平时看病买药都可以报销医药费，住院也能报销得更多。如果缴纳满25年，就可以终身获得免费医疗报销的资格。
生育保险则是生孩子的时候可以报销生孩子期间的费用，还能领取生育津贴，非常划算。
工伤保险则是工作期间生病受伤了，公司来支付医药费。
到此，以上就是小编对于社保和税收政策的问题就介绍到这了，希望介绍关于社保和税收政策的2点解答对大家有用。