个人所得税收入增加了 个人所得税收入增加了吗

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于个人所得税收入增加了的问题,于是小编就整理了1个相关介绍个人所得税收入增加了的解答,让我们一起看看吧。

个人所得税月收入记录比实际收入多是怎么回事?

很高兴能为题主解答问题

个人所得税收入增加了 个人所得税收入增加了吗

首先题主说收入不一致的情况,我作为一个专业会计,猜想有几种情况。

第一,个税app里面的所属期是指实发工资月份,举个例子,12月工资1月份发放,12月份工资就是所属期1月份的,所以题主再看月份得时候要以发放月份为准。

第二,我们财务在填报收入的时候,是应发工资填写的,并不是实发工资。应发工资-个人五险一金-其他扣款-个税=实发金额,所以题主可能是这个差额。

第三,如果题主觉得实在有问题,可以联系财务问明情况,这个应该是可以沟通的,或者题主简单粗暴一点可以在汇算清缴的时候,按自己真实收入填写,app是有这个功能的。

最后,如果大家还有不明白可以追问我,我会一一做答。谢谢


近期,很多人都在讨论个人所得税汇算清缴的事情,毕竟跟自己的利益密切相关,遇到的问题也很多,这段时间我解答此类的问题不少,不少人对自己的收入、纳税信息有人反映,经查询发现自己在纳税系统上的工资与实际的不一样,比实际高太多,不知道是怎么回事。

我们每月到卡上的工资是实发的工资,是扣除了社会保险金、住房公积金、个人所得税等剩余的金额。而系统查询到的“工资”是税前的工资,就是常说的应发工资。

正常情况下,个人所得税系统上查询的“工资”要多于我们实际到手的工资,这要看你每月扣了多少,建议你分月核对一下你的应发工资,己扣工资,实发工资,查找差异原因。像你描述的差异这么大,必然要查一下原因才行。

个人所得税app显示的收入是个人税前应发工资,包含个人工资,补贴,年终奖等收入项目的税前金额,此外。对于公司发放的按照税法要求应当代扣个人所得税的非货币性福利也应当统计在内,合格的公司税务人员会有详细的申报数据,对于个人而言,通常情况下对收入的印象是“打入工资卡”的收入,该收入是扣除五险一金及其他各项应扣费用后的金额,与税前应发工资有一定差异。

在全额基数的情况下,大部分地区个人五险一金承担比例约为税前收入的22.5%(社保10.5%+公积金12%),即个人税后收入不到税前收入的80%,app中的收入与个人实得收入肯定有差异。

此外,也会出现个人实得收入高于个人app收入,那就代表你有收入未申报纳税,抓紧时间纳税吧,个税法规很严格的哦。

谢谢邀请!

1.根据你的情况,个人认为是不是你们公司申报时按账务记录的工资进行申报时,实际上并没有按账务记录的日期发放工资,可能分了几期发放的,只是预扣预缴了个人所得税。因为按常规分析,即使考虑扣除个人社保因素,不会相差这么大。

2.建议你全年总体打通计算一下,建议你将每月工资单与个人所得税APP系统显示收入、打卡收入对应项目对比一下,差在什么地方?

3.如果还有疑问,建议咨询公司财务了解原因。

如有疑问,欢迎咨询!

个税APP里的收入是应发合计,肯定和实际收入(实发合计)不符,并且比实际收入(实发合计)多才对,因为应发工资里包含了三险一金专项扣除和个税,实发合计是把所有扣除和税都剔除后的实际到手的钱。所以其他月份也不相符但是属于这种情况,呢么就不会有问题,对个人所得税也没有影响。


但是某一个月差出1万五左右,差错金额达到了100%,那么就不是上述原因了,其中必有其他问题,建议和自己的公司财务联系一下,询问为何当月给申报了这么多的收入,是误填写还是其他什么原因,只有财务人员知道当时发生了什么,多申报这1万五一定交了不少的冤枉税。


还有一种情况就是你的身份证是否被冒用,这一万五是其他公司借用的你的身份证来避税,发现这种情况可以进行申诉。


好在,现在正在进行汇算清缴,如果发现公司给申报的收入与自己的收入(应发)不符,可以自行在APP中更正,但是个人要对自己的收入的真实性负责,申报更正后,多交的税能够退回来,个人不会受到损失。

到此,以上就是小编对于个人所得税收入增加了的问题就介绍到这了,希望介绍关于个人所得税收入增加了的1点解答对大家有用。

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