政府招商税收筹划 政府招商税收筹划方案
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于政府招商税收筹划的问题，于是小编就整理了3个相关介绍政府招商税收筹划的解答，让我们一起看看吧。
税收筹划选择小琅税怎么样？
一、小琅税在总部经济招商、实体经济招商、人力资本产业园运营领域深耕10年,为政府园区提供专业的招商引资及一体化运营管理服务,为企业注册落户优质园区，享受财政奖励扶持提供一站式全流程服务。
二、已建立完善的 "六位一体" 风险管控体系、互联网大数据系统，从运营环节风险管控、财税管理等多方面提供运营保障, 为客户实现有保障的全生命周期产品服务。
三、目前合作园区覆盖国内近20个省市, 企业数据超100万条, 累计为合作园区实现工业总产值超过800亿元。
四、小琅税拥有一支诚信、专业、务实、创新的税务师和律师服务团队，致力于帮助企业和个人量身定制财税方案，合法合规降低税负。小琅税服务产品从企业工商注册、代理记账、纳税申报代理、财税风控到税企争议法律支持，涉及企业生产经营全过程。
希望对您有帮助！
企业税务筹划是怎么做的？避税的原理是什么？
税务筹划有两个非常重要的原则，那就是“依法”+“筹划”。
很多企业希望自己的利益多一点，税收负担少一点，于是就想出了“逃税”的想法。建议大家千万不要抱有侥幸的心理，做出违反法律的事情。
当然，为了能够获得更多的收益，我们也可以进行合法合理的税务筹划。
第一：利用企业的组织形式开展税务筹划
第二：利用折旧的方式开展税务筹划
第三：利用费用扣除标准的选择来开展税务筹划
第四：利用产业扶持政策进行税务筹划
其中更多老板会选择第四种方式，利用产业扶持政策进行税务筹划。
这是为什么呢？
其中有不能忽视的一个客观事实，那就是由于社会各个阶层的贫富程度不一样，各个地区的发展不平衡，地区为了吸引更多的企业到当地发展，会相应地给出一定的税收优惠政策，这也是政府调节地区经济的一种手段，也是税务筹划中最提倡的一种方式。
企业税务筹划是依据避税的原理和合法的原则，确实降低企业税负规划的总称。现行法律和税务政策下，避税主要通过：选择适合的税收减免政策、选择特定地域或园区的特殊税收优惠政策、选择一个或者多个经营主体不同的组织形式三个方面突破，达到合理避税的目的！
题中题主所述“最近接了很多说是帮企业节税避税的”，说明现实打着帮企业节税避税的个人和组织很多，且素质和专业水平参次不齐，鱼目混珠的不少。提高警惕很有必要！
真正的税务筹划不当靠谱，而且合理合法！不包括鱼目混珠之徒，混淆视听的劣招损招，出事就消失得无形无踪的所谓“纳税筹划”者！
本文主要通过上述三方面的内容，简要介绍一下企业税务筹划的原理和方法，仅供参考和讨论，继而大家共同提高。
选择特定的地域和园区，说明这样的税收优惠政策不具备普遍性。比如某地区某园区企业所得税税率25%（与其他地区一样），但是地方留存40%的80%返还给园区的纳税人。这样的优惠力度大，对于特定对象的纳税人非常有利，理论上其他地区的纳税人会转移到该园区，继而享受相关优惠政策。
企业所得税返还金额=应纳税所得额*25%*40%*80%=应纳税所得额*25%*32%
园区企业所得税实际征收率=应纳税所得额*25%（1-32%）=应纳税所得额*25%*68%
也就是说，同一个纳税人迁入优惠园区，其应纳税额就打了个近7折！
这种操作的原理是，根据一个项目或者相同属性的多个项目，分解为几个实际控制的不同经营主体，目的将适合增值税优惠的业务放特定的主体，适合企业所得税（亦或者变相为个人所得税）优惠的另一特定主题，从而达到实际降低综合税负的目的。笔者理解这样的方法和原理，有钻相关法律和规范的空子的嫌疑。目前还没有相关法律禁止的条款，今后这样的政策变化比较大，且不可预知！
现实工作中，有一部分纳税人将利润转移到核定征收的，适宜个人所得税的经营主体。其自然人股东分红的20%的个人所得税，通过这样的转移，确实降低了税负。但是，相关行政管理部门对于关联交易的查处力度，是这种方法的最大风险。
《梅梅谈税》专注于园区招商，利用地方性税收奖励扶持政策帮助企业合理合规节税避税！
全面的税收筹划工作应由专业的人员或者公司进行提前规划。一个好的税收筹划团队应该结合自己的税收筹划经验以及财税专业知识，通过调整企业架构与业务模式并合理利用各种适用的税收优惠政策。在这里小编重点讲下各种税收优惠政策的合理运用，其实税收优惠政策也是一种税务筹划手段。如果企业利用得好，可以避免不必要的税金支出。
那么企业该如何选择适用自己企业的税收优惠政策？
企业选择享受税收优惠政策并不会影响企业未来的发展以及规划。也就是说从企业的宏观发展来看，各种税收优惠政策适用于任何公司的发展。
第二在享受税收优惠政策的同时，我们需要考虑税收优惠政策的稳定性。各类税收优惠政策是宏观经济调控的产物。我们不知道在当前的市场经济中，此种税收优惠政策是否仍然适用，是否与以后的宏观经济相矛盾。因此在选择各种适用于自己企业的税收优惠政策的同时，还需要考虑此税收优惠政策的稳定性以及延续性！
“税收和死亡是人生无法避免的两件大事。” 这是本杰明.富兰克林的名言。
税务筹划是一项高端的财务项目，如果不是大型企业，很少会有专业的团队来进行这样的工作。也很少有中等大小的企业能够意识到税务风险和进行税务筹划的必要性。
税务筹划有两个非常重要的原则，那就是“依法”+“筹划”。
很多企业希望自己的利益多一点，税收负担少一点，于是就想出了“逃税”的想法。
进行合法合理的税务筹划，主要有4种方式：
第一：利用企业的组织形式开展税务筹划
第二：利用折旧的方式开展税务筹划
第三：利用费用扣除标准的选择来开展税务筹划
第四：利用产业扶持政策进行税务筹划
有不能忽视的一个客观事实，那就是由于社会各个阶层的贫富程度不一样，各个地区的发展不平衡，地区为了吸引更多的企业到当地发展，会相应地给出一定的税收优惠政策，这也是政府调节地区经济的一种手段，也是税务筹划中最提倡的一种方式。
年收入90万如何筹划个税？
关于这个问题回答如下：
1.这个问题要结合不同个人的实际情况进行筹划。如果没有具体详细的信息，是很难做好税收筹划工作的，必须结合具体实际情况进行分析建议。
2.要利用目前所得不同税率差异筹划。举个简单的例子。如果是高管的工资薪金，可以考虑充分享受年终一次性奖金个人所得税优惠政策，将个人综合个人所得税税率降低。
3.要利用不同个人所得项目税率差异筹划。如果是企业老板，要结合企业生产经营需要，是成立小微企业采取股息红利分配有利还是直接成立个体工商户有利，等等。要注意根据个人所得来源分析进行思考，看能否结合税率差异进行合法合理转换。
4.税收筹划一定要合法。比如虚假发票冲账、多列人头工资的等一些非法手段是存在很大风险的。
根据你滴问题“年收入90万如何筹划个税？”，问题中也没交代年入90万是应发工资还是税前工资，在此我就按应发工资来回答吧，存在以下几种情况：
一、假如你是高管
该交多少就多少吧，税前可抵扣四险一金（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、住房公积金）和其他六项扣除其实都是有规定的，奖金计提比例都是有文件规定的，高管的绩效奖一般都是一年计算一次，会计都会把这当做年终奖来申报个税的，根本不可能为了你少交个税而改变规则。
二、假如你只是高级技术人员
这倒是可以好好筹划的，以你的名义申请个体工商户营业执照，经营范围就是你实际从事的工作，然后与公司领导协商好，你从与公司签雇佣合同变更为与公司签承包经营合同，合同内容为你实际干的业务，你不再是公司的员工，而是公司的劳务提供者，合同金额为90*（1+16%+8%）=111.6万元（原本由单位承担养老保险和医疗保险现在变成你承担，单位应该把这部分费用一并签到合同金额中），每月开票金额小于10万元，不用缴纳增值税，但个人所得税应纳税所得额为111.16*10%=11.16万元，应缴纳的个人所得税=111600*20%-10500=11820元，如果全部是工资薪金的话，你应缴纳的个人所得税=852000*35%-85920=212280元（只考虑赡养父母24000元/年、2个子女上学24000元/年），比筹划多了200460元税款。
到此，以上就是小编对于政府招商税收筹划的问题就介绍到这了，希望介绍关于政府招商税收筹划的3点解答对大家有用。